特讯热点!高温天气谨防中暑:重点人群防暑降温攻略

博主:admin admin 2024-07-09 07:40:53 243 0条评论

高温天气谨防中暑:重点人群防暑降温攻略

近日,我国多地持续高温,酷暑天气给人们的生产生活带来诸多不便,也对一些重点人群的健康造成威胁。专家提醒,高温天气要注意防暑降温,以下人群更需加强防范:

  • 老年人:老年人身体调节功能减退,对外界环境变化的适应能力差,更容易中暑。
  • 儿童:儿童体温调节中枢发育尚不完善,且户外活动时间较长,也是中暑高风险人群。
  • 孕妇:孕妇体内的水分和电解质代谢旺盛,容易脱水,且妊娠期体温偏高,也更易中暑。
  • 慢性病患者:患有心脑血管疾病、呼吸系统疾病、糖尿病等慢性病的人群,中暑后病情可能加重,甚至危及生命。
  • 户外作业者:建筑工人、环卫工人、交警等户外作业者长时间暴露在高温环境下,体力消耗大,中暑风险高。

针对重点人群,专家建议采取以下防暑降温措施:

  • **避免高温作业或长时间户外活动。**如必须在户外活动,应尽量选择清晨或傍晚等凉爽时段,并做好防晒、散热措施。
  • **注意补充水分。**多喝水,以白开水、淡茶水为宜,也可适当补充一些电解质饮料。
  • **穿着宽松、透气的衣物。**浅色衣服有利于反射阳光,减少热量吸收。
  • **保证充足睡眠和休息。**避免过度劳累,注意饮食清淡,多吃新鲜蔬菜和水果。
  • **加强监测,及时发现中暑迹象。**如出现头晕、头痛、恶心、呕吐、乏力、肌肉痉挛等中暑症状,应立即转移至阴凉通风处,松开衣扣,用湿毛巾擦拭身体,并补充水分。如果出现意识障碍、昏迷等严重症状,应立即拨打急救电话。

高温天气对人体健康构成严重威胁,做好防暑降温工作至关重要。重点人群要提高防范意识,采取必要措施,保障自身安全和健康。

今麦郎“魔鬼特训”引争议:高强度训练考验新人意志,还是企业文化过时?

北京 - 近日,知名食品企业今麦郎被曝对管培生进行高强度“魔鬼特训”,引发社会广泛关注。据报道,该特训包括水中做俯卧撑、高空走断桥、负重徒步60公里等项目,强度之大令不少参与者叫苦不迭。其中,一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发争议,被质疑有辱人格。

特训内容引发质疑

据了解,此次“魔鬼特训”针对的是今年刚入职今麦郎的“郎子管培生”。特训为期7天,由今麦郎与一家名为捌壹兵站的军事化训练机构合作开展。

从流出的训练视频和照片来看,特训内容十分艰苦。学员们不仅要进行大量的体力训练,还要完成一些高难度的挑战,例如徒手攀岩、穿越火圈等。其中,一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发了舆论热议。

有学员表示,这项环节让他们感到非常屈辱。他们认为,这不仅有损人格尊严,也与公司宣扬的“狼性文化”相悖。

企业回应:强度可接受,会改进

针对上述质疑,今麦郎方面回应称,特训的目的是增强学员的团队凝聚力和抗压能力,训练强度经过专业评估,在可接受范围内。同时,公司也会吸取此次经验教训,对后续的培训内容进行改进。

“魔鬼特训”背后的企业文化

今麦郎此次“魔鬼特训”事件,再次引发了人们对企业文化特别是“狼性文化”的讨论。近年来,一些企业通过灌输“狼性文化”来激励员工,但却引发了员工过劳、权益受损等问题。

专家表示,“狼性文化”的核心是强调竞争和拼搏,但如果片面理解和应用,就容易演变为对员工的压榨和漠视。企业在倡导企业文化时,应注重人文关怀,尊重员工的权益,营造更加和谐的人文环境。

事件启示

今麦郎“魔鬼特训”事件,暴露了一些企业在员工管理方面的理念和方法存在偏差。企业在培养员工的同时,也应尊重员工的个人意愿和身体健康,倡导更加人性化的管理方式。同时,相关部门也应加强监管,引导企业树立正确的价值观,营造更加和谐的劳动关系。

The End

发布于:2024-07-09 07:40:53,除非注明,否则均为从发新闻网原创文章,转载请注明出处。